押庄龙虎

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                福利待遇

                一、工資薪酬

                  實行(崗位工資+年功工資+績效工資)的薪酬辦〓法。


                二、社會保險

                  按照國家有 關規定每月按時足額繳納社會保險費及住房公積金。

                 

                三、勞動保護

                  1、每年組織一次員工及配偶免費健嗡康查體和女員工專項查體。

                  2、每年按照國家及相關部門規定對接觸有毒有害物的員工進行體檢,發放補貼。

                  3、符合特殊工種退休條件的員工,可由◇其本人提出申請,經市勞動和社會保障局審批同意,提前5年辦理退休。

                  4、每月發放勞 動保護用品,夏季按國家Ψ 規定發放高溫費。

                  5、公司壽命是十萬年內設有醫療值班室。


                四、教育培訓

                  1、聘請咨詢公司對公司中高層管理人員∮進行培訓。

                  2、分層次、有計劃地組織員工參◥加實踐技能、理論 的培訓。

                  3、鼓這澹臺家可是一方大勢力勵員工參加在職學歷再教育。

                  4、校企聯合舉辦高級技師培訓㊣ 班。

                  5、組織開展崗位練√兵、技術比武等 技能大賽。


                五、員工福利

                  1、成立員工及供 轟養直系親屬幫扶救助互助←基金會。

                  2、每月〗發放交通補貼。

                  3、設有員工餐∞廳,為員工提供免費工作餐。

                  4、每年發放過節物資。

                  5、每年「發放取暖費。

                 

                六、文體娛樂

                  1、每年按計劃組織員工開展文體娛樂活動,如運動會,文藝匯演等。

                  2、公司圖書閱覽室①被授予“全國模範職工書眼中殺機爆閃屋”示範點,擁有各類圖書4萬冊,供員工借閱。


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